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1 réponse
Bonjour
Après 20 jours d'arrêt maladie, la visite de reprise à la médecine du travail est obligatoire. ( Vous pouvez avoir une rechute qui nécessite un arrêt de deux mois par exemple...)
Lors de la visite médicale, le médecin du travail peut très bien constater dès la première visite, qu'un retour à votre poste serait un danger immédiat pour votre santé. Votre travail, mais surtout la pression des responsables vous rend dépressive. D
Donc le médecin du travail, pourra éventuellement constater dès la première visite une inaptitude à tout emploi dans l'entreprise pour mise en danger immédiate de votre santé.
A vous de lui expliquer la situation.
Par ailleurs, si votre médecin traitant vous donnait un arrêt de travail de 2 mois, rien ne vous empêcherait dans la semaine qui suit cet arrêt de donner votre démission. La durée du préavis (voir votre ancienneté et votre convention collective) partirait du jour de la réception par votre employeur de votre lettre de démission.
Le forum est à votre disposition pour vous renseigner sur certaines procédures à suivre en cas de problèmes relationnels avec vos responsables...
Bien à vous
Après 20 jours d'arrêt maladie, la visite de reprise à la médecine du travail est obligatoire. ( Vous pouvez avoir une rechute qui nécessite un arrêt de deux mois par exemple...)
Lors de la visite médicale, le médecin du travail peut très bien constater dès la première visite, qu'un retour à votre poste serait un danger immédiat pour votre santé. Votre travail, mais surtout la pression des responsables vous rend dépressive. D
Donc le médecin du travail, pourra éventuellement constater dès la première visite une inaptitude à tout emploi dans l'entreprise pour mise en danger immédiate de votre santé.
A vous de lui expliquer la situation.
Par ailleurs, si votre médecin traitant vous donnait un arrêt de travail de 2 mois, rien ne vous empêcherait dans la semaine qui suit cet arrêt de donner votre démission. La durée du préavis (voir votre ancienneté et votre convention collective) partirait du jour de la réception par votre employeur de votre lettre de démission.
Le forum est à votre disposition pour vous renseigner sur certaines procédures à suivre en cas de problèmes relationnels avec vos responsables...
Bien à vous
4 févr. 2011 à 20:28