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1 réponse
merci de nous dire à quoi correspondent ces 15 h ? si c'est un travail que votre employeur vous doit, il faut le lui dire, voyez votre syndicat, ou les représentants des salariés dans l''entreprise.. Si aucun syndicat ou représentants des salariés n'existent dans votre entreprise. Prenez un rendez-vous aupres de "l'inspection du travail" pour vous faire expliquer vos droits en la matière.