Problème de congé payé
nopasc
-
9 janv. 2011 à 11:02
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 9 janv. 2011 à 11:27
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 9 janv. 2011 à 11:27
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1 réponse
marylou.
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27 août 2016
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9 janv. 2011 à 11:27
9 janv. 2011 à 11:27
hello
de juin à décembre il y a 17.5 jours de congés.. vous en aviez pris avant ?
si votre ancien employeur vous les a payé .. vous redémarrez à 0 au 1er janvier ..
vous aurez donc droit à partir de juin 2011 à 12.5 jours
votre nouvel employeur ne peut pas vous imposer des congés par anticipation !
il faudrait qu'il fasse une demande de chomage partiel pour fermeture entreprise !
de juin à décembre il y a 17.5 jours de congés.. vous en aviez pris avant ?
si votre ancien employeur vous les a payé .. vous redémarrez à 0 au 1er janvier ..
vous aurez donc droit à partir de juin 2011 à 12.5 jours
votre nouvel employeur ne peut pas vous imposer des congés par anticipation !
il faudrait qu'il fasse une demande de chomage partiel pour fermeture entreprise !