Indemnités congés maternité
Wittel
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misshulk Messages postés 18 Statut Membre -
misshulk Messages postés 18 Statut Membre -
Bonjour,
Je suis actuellement en 4/5eme en congé parental d'éducation.
Ma question est la suivante : quelles sont les indemnités de congé maternité que je toucherai aujourd'hui si je tombe à nouveau enceinte ?
Je m'explique : ces indemnités sont-elles au pro-rata des 3 ou 6 derniers mois de salaires de présence dans l'entreprise ?
Je précise que lors de mes derniers congés maternité je touchais mon salaire intégralement (convention collective de la chimie) versé par mon emploeur directement (mais je travaillais à 100% bien sur avant les congés mat')
Merci de votre aide :-)
Je suis actuellement en 4/5eme en congé parental d'éducation.
Ma question est la suivante : quelles sont les indemnités de congé maternité que je toucherai aujourd'hui si je tombe à nouveau enceinte ?
Je m'explique : ces indemnités sont-elles au pro-rata des 3 ou 6 derniers mois de salaires de présence dans l'entreprise ?
Je précise que lors de mes derniers congés maternité je touchais mon salaire intégralement (convention collective de la chimie) versé par mon emploeur directement (mais je travaillais à 100% bien sur avant les congés mat')
Merci de votre aide :-)
A voir également:
- Indemnités congés maternité
- Indemnités kilométriques 2025 - Guide
- Demande de reprise à 80 après congé maternité - Guide
- Indemnités spv 2024 - Guide
- Tableau indemnités entretien 2025 pdf - Guide
- Durée congé maternité - Guide
1 réponse
Bonjour,
Si vous êtes à nouveau en congé maternité dans quelques mois, votre employeur devrait vous maintenir le salaire intégralement durant tout votre congé.
La maternité est normalement prise en charge à chaque congé, par l'employeur si vous êtes subrogée.
De toute façon, la sécurité socialre paiera toujours les IJSS que vous ayiez votre premier ou votre quinzième enfants.
Le taux IJSS reste inchangé, salaire net - les cotisations (CSG et CRDS).
Si vous êtes à nouveau en congé maternité dans quelques mois, votre employeur devrait vous maintenir le salaire intégralement durant tout votre congé.
La maternité est normalement prise en charge à chaque congé, par l'employeur si vous êtes subrogée.
De toute façon, la sécurité socialre paiera toujours les IJSS que vous ayiez votre premier ou votre quinzième enfants.
Le taux IJSS reste inchangé, salaire net - les cotisations (CSG et CRDS).
La législation juridique et financière évolue en permanence...