Seminaire dimanche non rémunéré est-ce normal
pam_co
Messages postés
2
Date d'inscription
Statut
Membre
Dernière intervention
-
tania57 Messages postés 38939 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
tania57 Messages postés 38939 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
J'espère que vous pourrez répondre à ma question. Je travaille dans une Tpe depuis juillet 2008 sans aucun avantage, heures supp non payés et sans récup.... et la ma patronne a prévu de faire une journée pour faire un point sur l'evolution de la société le dimanche 5 septembre.
Qu'en pensez vous ? je peux pas vraiment dire non car ils sont souvent en déplacement et du lundi au vendredi ce n'est pas possible mais A - t-elle le droit de faire passé ça pour un petit seminaire sans être rémunéré un dimanche ?
Merci de votre aide
Pamela
J'espère que vous pourrez répondre à ma question. Je travaille dans une Tpe depuis juillet 2008 sans aucun avantage, heures supp non payés et sans récup.... et la ma patronne a prévu de faire une journée pour faire un point sur l'evolution de la société le dimanche 5 septembre.
Qu'en pensez vous ? je peux pas vraiment dire non car ils sont souvent en déplacement et du lundi au vendredi ce n'est pas possible mais A - t-elle le droit de faire passé ça pour un petit seminaire sans être rémunéré un dimanche ?
Merci de votre aide
Pamela
A voir également:
- Excuse pour ne pas aller en séminaire
- Organiser un séminaire - Forum salariés
- Partager sa chambre en séminaire - Forum CDI
2 réponses
Je ne pense pas que cela soit normal, tout travail Dimanche, jours féries et HS doit être indemnisées tel que le prévoit votre contrat de travail (à relire dans le moindre détail) éventuellement vous référer à votre convention collective. Séminaire du Dimanche (les frais de déplacements doivent être pris en charge par l'employeur). N'hésitez pas à appeler l'inspection du travail de votre circonscription afin d'obtenir tous les renseignements.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
En tout cas merci de votre réponse c'est tout de même compliqué dans mon cas car je n'ai jamais signé de contrat de travail (il est resté verbal) et malgré mes demandes ils ne m'ont jamais adressé de conventions colectives car elle était payante... Tout ceci ne rends pas les choses évidentes...
Merci encore