Problème rémunération et contrat
kyokun
-
kyokun -
kyokun -
Bonjour,
Je me permet de poster ici quelques questions car j'ai actuellement des soucis avec mon employeur. Je viens d'effectuer un CDD de 16 jours pour lui et le salaire qui m'annonçait au début n'est pas du tout le même que celui annoncé à la fin.
Dans mon contrat, il est écrit que je serai rémunéré de la façon suivante:
- 2 euro par client
- xxxx euro brut minimum garantie
Lors des premières prises de contact, on me dit que c'est un salaire minimum plus 2 euro par client. On m'annonce un salaire qui correspond à cela mais voilà qu'à la fin de mon contrat, on m'annonce que ce n'est pas "et" mais "ou" que c'est soit le salaire minimum, soit les 2 euro par client.
De plus, j'ai un contrat de 40h par semaine, or j'en ai fait facilement 60h par semaine, sans compter le travail qui m'était imposé le soir pour traiter le boulot effectué dans la journée et ces heures supplémentaires ne me sont pas rémunérés.
Enfin derniers points, ils m'ont obligés à suivre une formation d'une semaine qui n'a pas été rémunéré.
Je voulais donc savoir, si je pouvais faire quelques choses pour avoir gains de causes. Car je ne tiens pas à être sous payés, vu le travail que j'ai effectué durant ces deux semaines et demi.
Merci pour vos réponses.
Je me permet de poster ici quelques questions car j'ai actuellement des soucis avec mon employeur. Je viens d'effectuer un CDD de 16 jours pour lui et le salaire qui m'annonçait au début n'est pas du tout le même que celui annoncé à la fin.
Dans mon contrat, il est écrit que je serai rémunéré de la façon suivante:
- 2 euro par client
- xxxx euro brut minimum garantie
Lors des premières prises de contact, on me dit que c'est un salaire minimum plus 2 euro par client. On m'annonce un salaire qui correspond à cela mais voilà qu'à la fin de mon contrat, on m'annonce que ce n'est pas "et" mais "ou" que c'est soit le salaire minimum, soit les 2 euro par client.
De plus, j'ai un contrat de 40h par semaine, or j'en ai fait facilement 60h par semaine, sans compter le travail qui m'était imposé le soir pour traiter le boulot effectué dans la journée et ces heures supplémentaires ne me sont pas rémunérés.
Enfin derniers points, ils m'ont obligés à suivre une formation d'une semaine qui n'a pas été rémunéré.
Je voulais donc savoir, si je pouvais faire quelques choses pour avoir gains de causes. Car je ne tiens pas à être sous payés, vu le travail que j'ai effectué durant ces deux semaines et demi.
Merci pour vos réponses.
A voir également:
- Problème rémunération et contrat
- Contrat de location entre particuliers gratuit à imprimer - Guide
- Contrat location meublé pdf gratuit - Guide
- Rémunération stage date de versement - Accueil - Stages et apprentissage
- Remuneration 16 ans - Accueil - Stages et apprentissage
- Rémunération ccn 66 - Guide