15 aout
Bonjour,
Je travaille du lundi au vendredi dans la métallurgie.
J'ai pris mes congés cette année du 3 aout au 28 aout 2009. Le 15 Aout étant un samedi, mon employeur doit il me compter 15 jours de congés ou 14?
Merci
Je travaille du lundi au vendredi dans la métallurgie.
J'ai pris mes congés cette année du 3 aout au 28 aout 2009. Le 15 Aout étant un samedi, mon employeur doit il me compter 15 jours de congés ou 14?
Merci
5 réponses
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Bonjour,
Cela dépend de la convention collective. Dans mon entreprise, on récupère les jours fériés s'ils tombent sur un week-end mais il faut les préciser sur notre fiche de congés et on a que trois mois après ce jour pour le prendre.
Dans votre cas je pense qu'il vous prendra 15 jours mais il vous sera possible de prendre un jour supplémentaire pour vos prochains congés. -
vous ne travaillez pas le samedi donc le jour férié n'est pas a recuperer
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Jour férié non travaillé et non décompter...
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Je ne travail pas le samedi et pourtant je le récupère quand même !!
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Peut etre specifique a votre convention collective!!
Dans la pratique un jour férié tombant un jour non travaillé habituellement n'est ni decompte ni recupere...