Lettre de démission
Résolu
anais00
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Deco -
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Bonjour,
J'aimerai avoir votre connaissance sur la question. Je suis actuellement en CDI, j'ai trouvé une entreprise pour m'accueillir en Contrat de professionnalisation durant 2 ans. Je souhaite donc démissionner de mon poste actuel.
Dans mon contrat, est stipulé "Rupture: Chacune des parties pourra rompre le contrat de travail en observant le préavis applicable dans l'association. En cas de rupture anticipée du contrat par le salariée: 2 semaines. En cas de rupture anticipée du contrat par l'employeur (pour cause réelle et sérieuse); la durée du préavis est fixé par la loi: - 1 mois si le salarié a entre 6 et 12 mois d'ancienneté - 2 mois si le salarié a plus de 2 ans d'ancienneté.
D'après mon cas, quel est mon préavis à donner à l'entreprise?
Merci d'avance
J'aimerai avoir votre connaissance sur la question. Je suis actuellement en CDI, j'ai trouvé une entreprise pour m'accueillir en Contrat de professionnalisation durant 2 ans. Je souhaite donc démissionner de mon poste actuel.
Dans mon contrat, est stipulé "Rupture: Chacune des parties pourra rompre le contrat de travail en observant le préavis applicable dans l'association. En cas de rupture anticipée du contrat par le salariée: 2 semaines. En cas de rupture anticipée du contrat par l'employeur (pour cause réelle et sérieuse); la durée du préavis est fixé par la loi: - 1 mois si le salarié a entre 6 et 12 mois d'ancienneté - 2 mois si le salarié a plus de 2 ans d'ancienneté.
D'après mon cas, quel est mon préavis à donner à l'entreprise?
Merci d'avance
A voir également:
- Lettre de démission
- Lettre de demission association - Guide
- Lettre de procuration - Accueil - Modèles de lettres vie pratique
- Lettre de demission - Guide
- Lettre de candidature - Guide
- Lettre de témoignage - Guide
La législation juridique et financière évolue en permanence...
donc personnellement JE T'EMMERDE !!! et quand on à les couilles on branche pas les autres anonymement , donc , JE T'EMMERDE.