Risque lié a la visite médical
reralex
-
nikospyros Messages postés 232 Statut Membre -
nikospyros Messages postés 232 Statut Membre -
Bonjour,
je travail dans une entreprise depuis plus de 7 mois.j'ai passé une visite médical à la signature de mon cdi mais depuis plus rien et je pense savoir que c'est tous les six mois parce que je suis préparateur de commande pour la restauration!donc je voulais savoir quels sont les risques pour mon employeurs et moi!
merci d'avance
je travail dans une entreprise depuis plus de 7 mois.j'ai passé une visite médical à la signature de mon cdi mais depuis plus rien et je pense savoir que c'est tous les six mois parce que je suis préparateur de commande pour la restauration!donc je voulais savoir quels sont les risques pour mon employeurs et moi!
merci d'avance
A voir également:
- Risque lié a la visite médical
- Refus visite médiatisée - Forum garde d'enfants
- Enquête sociale visite surprise - Forum Famille et Jeunes
- Certificat médical préavis 1 mois forum - Forum Louer un logement
- Exemple certificat médical pour changer de logement - Forum Immobilier
- Peut-on refuser une visite médicale scolaire - Forum éducation
1 réponse
Bonjour,
pour vous, en dehors du fait que vous soyez inapte et que cela puisse vous causer des problèmes au niveau de votre santé (j'ai déjà vu la mort d'un salarié sur un chantier par arrêt cardiaque par trop forte chaleur, et qui n'avait pas passé la visite médicale), il n'y aura pas de conséquences.
En revanche, votre employeur s'expose à une amende en cas de contrôle, et si jamais il vous arrive quelque chose de grave, il n'est pas couvert contre le risque au niveau des assurances. De plus, vous pourriez l'attaquer pour dommages et intérêts, voire au pénal.
pour vous, en dehors du fait que vous soyez inapte et que cela puisse vous causer des problèmes au niveau de votre santé (j'ai déjà vu la mort d'un salarié sur un chantier par arrêt cardiaque par trop forte chaleur, et qui n'avait pas passé la visite médicale), il n'y aura pas de conséquences.
En revanche, votre employeur s'expose à une amende en cas de contrôle, et si jamais il vous arrive quelque chose de grave, il n'est pas couvert contre le risque au niveau des assurances. De plus, vous pourriez l'attaquer pour dommages et intérêts, voire au pénal.
La législation juridique et financière évolue en permanence...