Puis je resilier mon preavis a un mois
morgane
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Marie S Messages postés 7781 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Marie S Messages postés 7781 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
je voudrais résilier mon préavis appartement loué nu a un mois , actuellement au chomage mais licencié en novembre 2008,est- il toujours possible de le faire ? etant donné que cela fait deja 7 mois ? merci
je voudrais résilier mon préavis appartement loué nu a un mois , actuellement au chomage mais licencié en novembre 2008,est- il toujours possible de le faire ? etant donné que cela fait deja 7 mois ? merci
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6 réponses
mon preavis normal est de 3 mois ,j ai ete licencié en novembre 2008 ,actuellement au chomage puis -je ramener mon preavis a un mois . je voudrais a la fin de ce mois ci;
Un juge peut être d'un tout autre avis, le préavis réduit devant répondre à une nécessité urgente, 7 mois entre la perte d'emploi peut-être considéré comme négatif.
Marie S,
Puis je vous demander d'où vient le besoin de la nécessité de répondre à un besoin urgent ? l'alinéa 2 de l'art 15 de la loi du 6 juillet 1989 dipose simplement que, en cas de perte d'emploi le locataire peut donner congé au bailleur avec un délai de préavis d'un mois [...] Le congé doit être notifié par Lettre Recommandé avec Avis de Récetpion ou signifié par acte d'huissier.
Je suis curieux de savoir quoi se base cette notion de nécessité de répondre à un besoin urgent, puisque selon moi l'article de loi susvisé réduit le délai de congé qu'en fonction d'une situation donnée...
Sur quoi vous vous basez ?
Je suis curieux... merci d'avance.
Puis je vous demander d'où vient le besoin de la nécessité de répondre à un besoin urgent ? l'alinéa 2 de l'art 15 de la loi du 6 juillet 1989 dipose simplement que, en cas de perte d'emploi le locataire peut donner congé au bailleur avec un délai de préavis d'un mois [...] Le congé doit être notifié par Lettre Recommandé avec Avis de Récetpion ou signifié par acte d'huissier.
Je suis curieux de savoir quoi se base cette notion de nécessité de répondre à un besoin urgent, puisque selon moi l'article de loi susvisé réduit le délai de congé qu'en fonction d'une situation donnée...
Sur quoi vous vous basez ?
Je suis curieux... merci d'avance.
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