Démission suite mutation concubin (hors UE)
Framerican
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Bonjour,
mon concubin a été muté hors Union Européenne et je souhaite le suivre. Nous avons un certificat de concubinage validé par la mairie. Je dois donc quitter mon emploi actuel que j'occupe depuis maintenant + de 5 ans (salarié secteur privé en CDI).
Il semble que plusieurs options théoriques s'offrent à moi :
- rupture conventionnelle (si employeur OK)
- démission légitime (les ASSEDIC m'ont dit que bien que reconnu par la loi, ce type de démission ne me donnera pas droit à des allocations chômage étant donné que je vais résider à l'étranger).
- année sabbatique (pensez-vous que j'y ai droit?)
Si vous avez déjà connu cette situation, quelle solution la plus simple et avantageuse me conseillez-vous? Avez-vous connaissance d'aide à la mobilité ? d'allocations spécifiques ? qui pourraient se substituer aux allocations chômage afin que je puisse m'en sortir financièrement le temps de trouver du travail sur place.
Merci à tous de votre aide
mon concubin a été muté hors Union Européenne et je souhaite le suivre. Nous avons un certificat de concubinage validé par la mairie. Je dois donc quitter mon emploi actuel que j'occupe depuis maintenant + de 5 ans (salarié secteur privé en CDI).
Il semble que plusieurs options théoriques s'offrent à moi :
- rupture conventionnelle (si employeur OK)
- démission légitime (les ASSEDIC m'ont dit que bien que reconnu par la loi, ce type de démission ne me donnera pas droit à des allocations chômage étant donné que je vais résider à l'étranger).
- année sabbatique (pensez-vous que j'y ai droit?)
Si vous avez déjà connu cette situation, quelle solution la plus simple et avantageuse me conseillez-vous? Avez-vous connaissance d'aide à la mobilité ? d'allocations spécifiques ? qui pourraient se substituer aux allocations chômage afin que je puisse m'en sortir financièrement le temps de trouver du travail sur place.
Merci à tous de votre aide
A voir également:
- Démission suite mutation concubin (hors UE)
- Demande de mutation - Guide
- Lettre de demission association - Guide
- Certificat de mutation caf - Guide
- Congé paternité et préavis démission - Guide
- Combien de cartouche de cigarette peut-on ramener en avion hors europe - Guide
1 réponse
Bonjour,
Si vous envisagez de revenir en France, vous pouvez opter pour une année sabbatique (attention aux délais de demandes et aux conditions à remplir pour en bénéficier). Vous retrouverez ainsi votre poste à votre retour.
Si votre départ est plus ou moins définitif (ou pour une longue durée), la rupture conventionnelle semble la plus avantageuse pour vous. Avec une démission, vous n'aurez le droit à aucune indemnisation.
Bonne journée,
Si vous envisagez de revenir en France, vous pouvez opter pour une année sabbatique (attention aux délais de demandes et aux conditions à remplir pour en bénéficier). Vous retrouverez ainsi votre poste à votre retour.
Si votre départ est plus ou moins définitif (ou pour une longue durée), la rupture conventionnelle semble la plus avantageuse pour vous. Avec une démission, vous n'aurez le droit à aucune indemnisation.
Bonne journée,
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Savez-vous si la rupture conventionnelle se pratique couramment et facilement dans les entreprises françaises? Je suppose que cela dépend des enteprises mais je voulais savoir si certains avaient déjà opté pour cette solution.
Merci encore !