Embauche et licenciement au chômage partiel

Islu -  
 mimi -
Bonjour,

Mon entreprise est chômage partiel depuis début Novembre 2008, et fin Novembre 2008 elle a embauchée une personne puis au mois de Février elle a licencié une personne pour motif économique.
Est-elle dans ses droits?

Merci.
A voir également:

1 réponse

mimi
 
j'ai à peu près le même problème que toi. Mon patron veut embaucher une personne sous CDD puis parle ensuite de nous mettre au chomage technique ou partiel.

Quel recours

Mireille
0