Bail et préavis d'un mois
Elfée608
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Marie S Messages postés 7781 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
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Bonjour,
Mon mari c'est fait licencier au mois de novembre 2008 et à retrouvé un nouvelle emploi CDI au mois de février 2009, combien de temps avons nous pour donner notre préavis de un mois comme la lois le stipule (en cas de mutation, de perte d'emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi ou de premier emploi), faut-il le donner dans le mois qui suit l'enbauche ou nous avons un delai de deux trois mois?
Merci pour vos reponse.
Mon mari c'est fait licencier au mois de novembre 2008 et à retrouvé un nouvelle emploi CDI au mois de février 2009, combien de temps avons nous pour donner notre préavis de un mois comme la lois le stipule (en cas de mutation, de perte d'emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi ou de premier emploi), faut-il le donner dans le mois qui suit l'enbauche ou nous avons un delai de deux trois mois?
Merci pour vos reponse.
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3 réponses
Le préavis réduit répond à une nécessité urgente, donc si votre mari a retrouvé un emploi après une perte d'emploi vous pouvez bénéficier d'un préavis réduit à un mois à condition de fournir au bailleur les justificatifs de ce nouvel emploi.
La législation juridique et financière évolue en permanence...