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pourquoipas13
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lundi 22 septembre 2008
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13 octobre 2009
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27 oct. 2008 à 13:45
27 oct. 2008 à 13:45
De reprendre ton poste !
Tout ce qui est oral dans le domaine du travail, ne vaut rien !
Tout ce qui est oral dans le domaine du travail, ne vaut rien !
La législation juridique et financière évolue en permanence...
27 oct. 2008 à 14:32
27 oct. 2008 à 18:39
Pour simplifier, s'il te dit que tu es mis à pied, s'il ne te l'a pas écrit par la suite en courrier, c'est comme s'il n'avait rien dit.
Au jour d'aujourd'hui, si tu n'as rien reçu, c'est comme s'il ne s'était rien passer donc il est primordial que tu retournes à ton poste avant qu'effectivement tu sois sanctionné pour abandon de poste.
5 nov. 2008 à 21:04
perso je tecoseil vivement d'aller cherche ta lettre.