Licenciement

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9 février 2009
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Bonjour,

je suis en arrêt maladie depuis 15 jours pour début de dépression à cause de mes
conditions de travail. puis je demander à mon employeur mon licenciement ?
et par quel moyen ?
peux t-il me le refuser ?
merci d'avance
cordialement

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21 avril 2009
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vous pouvez toujours lui demander une rupture conventionnelle ou alors un licenciement pour faute.. mais il n'est pas obligé d'accepter.. autrement il vous faut démissionner.. au pire s'il ne veut rien savoir et que vous ne voulez pas démissionner pour X raison , il reste plus qu'a retourner au boulot et faire un yo yo entre le travail et chez vous..quand ils vous prennent la tête vous partez du boulot et vous revenez frai comme un gardon le lendemain et rebelotte jusqu'à ce qu'ils en ont marre et vous vire..(pour faute)
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18 septembre 2008

merci bien pour votre réponse
mais il est hors de question que j'y retourne
j'en serais incapable physiquement
sinon, je peux rester sans justificatif d'absence ?
ils finiront bien par me licencier
merci d'avance
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9 février 2009
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Oui effectivement si tu ne retourne pas sur ton lieu de travail après la fin de l'arrêt maladie ton employeur te licenciera certainement pour "abandon de poste"...