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1 réponse
Utilisateur anonyme
21 juil. 2010 à 21:02
21 juil. 2010 à 21:02
BOnjour
Demandez que votre contrat soit très clair quant au salaire et à l'horaire de travail.
Toute promesse verbale n'a aucune valeur.
En cas de litige, seul le contrat que vous aurez signé conjointement sera valable.
Demandez que votre contrat soit très clair quant au salaire et à l'horaire de travail.
Toute promesse verbale n'a aucune valeur.
En cas de litige, seul le contrat que vous aurez signé conjointement sera valable.
21 juil. 2010 à 21:05