Attente de ma lettre recommandée
Bonjour j’ai reçu en main propre ma convocation à un entretien de licenciement
Accompagné d’un conseiller syndical je me suis rendue au rdv
Après une liste de petites erreurs mon patron aurais aimé me mettre en licenciement de faute grave le conseiller lui a fait comprendre que ce n’était pas du tout des fautes graves nous sommes partis de l’entretien et je me suis mise en arrêt à ce jour je n’ai toujours pas de nouvelles de la société et je n’ai pas reçu ma lettre recommandée de licenciement
Après une liste de petites erreurs mon patron aurais aimé me mettre en licenciement de faute grave le conseiller lui a fait comprendre que ce n’était pas du tout des fautes graves nous sommes partis de l’entretien et je me suis mise en arrêt à ce jour je n’ai toujours pas de nouvelles de la société et je n’ai pas reçu ma lettre recommandée de licenciement
Est-ce que le fait d’être en maladie reporte l’envoi de la lettre en recommandé ?
Le rendez-vous était le 23 avril
Merci de votre réponse
Accompagné d’un conseiller syndical je me suis rendue au rdv
Après une liste de petites erreurs mon patron aurais aimé me mettre en licenciement de faute grave le conseiller lui a fait comprendre que ce n’était pas du tout des fautes graves nous sommes partis de l’entretien et je me suis mise en arrêt à ce jour je n’ai toujours pas de nouvelles de la société et je n’ai pas reçu ma lettre recommandée de licenciement
Après une liste de petites erreurs mon patron aurais aimé me mettre en licenciement de faute grave le conseiller lui a fait comprendre que ce n’était pas du tout des fautes graves nous sommes partis de l’entretien et je me suis mise en arrêt à ce jour je n’ai toujours pas de nouvelles de la société et je n’ai pas reçu ma lettre recommandée de licenciement
Est-ce que le fait d’être en maladie reporte l’envoi de la lettre en recommandé ?
Le rendez-vous était le 23 avril
Merci de votre réponse
4 réponses
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Bonjour l'employeur a jusqu'au 22 mai pour vous l'envoyer
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Merci de votre réponse
Donc vous me confirmez bien que le faite de m’être mis en avait tout de suite après l’entretien ne pose pas de problème ne reporte pas d’autant il a un mois pour me répondre -
Bonjour
Et s'il décide finalement de ne pas vous licencier ?-
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@Mich1966S'il ne vous envoie pas de courrier vous devez reprendre le travail...
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Et si j étais licenciée pour insuffisance professionnelle (il m a proposé deux licenciements lors de la remise en main propre de la convocation à l entretien de licenciement
Le délai de repose est il le même ?
Le préavis est d un mois ?
Merci de votre réponse à ces dernières questions
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