Rupture conventionnelle CDI

doigto -  
suite à une cessation d'activité mon employeur a licencié 2 ouvriers (licenciement économique)il y a eut un passage d'entreprise le "nouvel employeur" m'a fait un avenant sur mon CDI , un an après je suis licencié (rupture conventionnelle); est-ce normal ?

2 réponses

  1. liberté17
    bonjour,
    vous n'êtes pas obligé d'accepter la rupture conventionnelle
    1. doigto
      j,ai déjà signé , je suis licencié depuis le 10 novembre je n"en connaissais pas les conséquences puis je faire appel
    2. liberté17
      @doigtovous aviez 15 jours de reflexion
  2. lekabilien Contributeur
    Bonsoir
    La rupture a été signée le 10 / 11 ou elle a été homologuée et prit effet a cette date ?
    Si c'est la date de signature, vous avez quelques jours pour contacter l'inspection du travail et expliquer les faits, il peut tout arrêter ou re-qualifier en licenciement économique.
    Si la rupture est consommée, il reste les prud'hommes avec peu de chance d'aboutir a mon avis.

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