Durée maximale d'un CDD avant embauche

Bonjour, je suis employée depuis presque 1 an dans un supermarché je suis toujours en CDD sachant que j'ai eu plusieurs arrêt dans mes contrat et j'ai déjà eu une visite d'embauche il a 2 ou 3 mois sauf qu'on ma pas parler d'une éventuelle embauche donc j'aimerais savoir si il a une durée maximale a respecter avant qu'on me fasse signé un CDI ? sont t-il vraiment en droit de me faire autant de contrat ? merci de m'apporter de l' aide ou puis-je me renseignée svp

1 réponse

  1. bjr
    quels sont les motifs des contrats
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    1. Bonjour il mettent des motifs et personnes différente à chaque contrat motif de maladie conjès payer ...
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    2. donc vous pouvez avoir une centaine de contrats de ce genre et c'est légal
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    3. D'accord merci et en ce qui concerne ma vistie médicale d'embauche celle qu'on fait normalement avant un cdi il on un délai à pas dépasser où il peuve très bien m'en faire une sans cdi derrière
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    4. tout à fait et meme sans visite médicale votre contrat continue
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