Démission: droits et obligations
Bonjour,
J'ai démissionné d'un poste en CAE à 150kms de chez moi parce que j'ai été recruté comme le stipulaient l'annonce pôle emploi et mon employeur sur un poste en CDI dans ma ville de résidence. vous comprenez bien l'aubaine que cela représentait pour moi.
Mais voilà que mon premier jour de travail mon nouvel employeur me remit le contrat de travail avec une clause mentionnant que mon poste était basé principalement sur une ville à 60 kms de chez moi et non plus sur mon lieu de résidence comme il me l'avait annoncé à plusieurs reprises. pris au dépourvu, j'acceptai et signai.
mais au bout de deux semaines, j'ai démissioné en rompant ma période d'essai car mon employeur se révéla outre un menteur, une personne insultante et fortement excécrable.
J'ai démissioné le 11 avril. A ce jour du 1er mai malgré une requête, je n'ai toujours pas reçu mon certificat de travail et l'attestation employeur me permettant de pouvoir prétendre à une éventuelle allocation chômage.
Voilà que je me retrouve maintenant sans ressources à cause de cet employeur .
Quel est ses obligations quant à la remise de ces documents? quel est le délai de remise ? quel est mon recours? pourrai je avoir droit à une éventuelle allocation étant donné que j'ai démissionné?
J'ai démissionné d'un poste en CAE à 150kms de chez moi parce que j'ai été recruté comme le stipulaient l'annonce pôle emploi et mon employeur sur un poste en CDI dans ma ville de résidence. vous comprenez bien l'aubaine que cela représentait pour moi.
Mais voilà que mon premier jour de travail mon nouvel employeur me remit le contrat de travail avec une clause mentionnant que mon poste était basé principalement sur une ville à 60 kms de chez moi et non plus sur mon lieu de résidence comme il me l'avait annoncé à plusieurs reprises. pris au dépourvu, j'acceptai et signai.
mais au bout de deux semaines, j'ai démissioné en rompant ma période d'essai car mon employeur se révéla outre un menteur, une personne insultante et fortement excécrable.
J'ai démissioné le 11 avril. A ce jour du 1er mai malgré une requête, je n'ai toujours pas reçu mon certificat de travail et l'attestation employeur me permettant de pouvoir prétendre à une éventuelle allocation chômage.
Voilà que je me retrouve maintenant sans ressources à cause de cet employeur .
Quel est ses obligations quant à la remise de ces documents? quel est le délai de remise ? quel est mon recours? pourrai je avoir droit à une éventuelle allocation étant donné que j'ai démissionné?
5 réponses
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ContributeurOK pour la période d'essai mais sur vos droits au chômage, ma question était "Combien de temps aviez-vous travaillé avant "?
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jai travaillé du 26 mars au 11 avril soit deux semaines et deux jours
oui c'est effectivement possible si la période d'essai ne se confirme pas, mon ancien employeur me l'a d'ailleurs signalé
mais bon j'ai refusé car ils avaient besoin de quelqu'un à ma place, et je trouvai que cela n'était pas honnête après de lui reprendre sa place -
ContributeurBonjour
Je croyais qu'en CUI, vous pouvez revenir sur votre poste si la période d'essai ne se confirmait pas ...
D'autre part, les 2 semaines d'essai ne vous ouvrent pas de droit au chômage. Combien de temps aviez-vous travaillé avant ? -
bonjour
merci pour votre réponse
bin à vrai dire le courrier à recommandé, je l'ai adressé dès le lendemain(12avril) de ma démission en notant bien que je demandai à recevoir dans les meilleurs délais le salaire, certificat de travail et attestation employeur mais à ce jour toujours rien -
bjr
pour le solde de tout compte sachez qu'il est quérable donc il faut aller le chercher
si vous ne l'avez pas faites un recommandé avec ar pour le demander sous 5 jours
sans nouvelle faites un référé
La législation juridique et financière évolue en permanence...