Convocation préalable à sanction

Ok, tant pis alors.

Merci je pense qu'on peut fermé le topic.

Oui la lettre était bien en AR. L'absence de l'année ne pourrait pas être un vice de forme ?

Merci pour ton aide.

Tu l'as reçue avec AR (remise contre signature) ?

Parce que sinon, je ne vois pas ce qu'on peut lui reprocher, l'année ne me parait pas obligatoire puisque la convocation doit avoir lieu dans les deux mois qui suivent la découverte de la 'faute'.

En résumé :

Suite à votre comportement fautif, nous sommes amenés à envisager à votre égard une sanction.

En conséquence, vous êtes convoqué le lundi 7 septembre à 9h00 pour un entretien avec Monsieur X, Directeur des Ressources Humaines, entretien au cours duquel vous serez invité à fournir toute explication sur les fautes qui vous sont reprochées. Cet entretien aura lieu sur notre site situé au ...

Nous vous précisons que vous avez la possibilité de vous faire assister, lors de cet entretien, par une personne de votre choix appartenant obligatoirement au personnel de l'entreprise.

Salut,

qu'y-avait-il décrit exactement ?