Medaille du travail

V. - 24 févr. 2025 à 17:39
 V. - 25 févr. 2025 à 08:56

Bonjour

est ce que le paiement de la prime "médaille du travail" doit se faire obligatoirement la même année que la date du diplôme

mon diplôme est du 14/07/2024 et mon employeur refuse de me verser la prime car en 2020 j'ai déjà reçu la prime pour le déplôme précédent

j'ai donc représenté mon diplôme qui date de 2024 début 2025 mais on m'a refusé le versement de la prime car la prime ne peut être versée que la même année que celle du diplôme

merci d'avance de me dire si c'est légal

cordialement

V.

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3 réponses

hoquei44 Messages postés 16492 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 22 mars 2025 8 862
24 févr. 2025 à 19:14

Bonjour,

Il faut lire ce qui est prévu à ce sujet dans votre entreprise.

S'il n'y a rien de prévu, alors l'employeur n'a aucune obligation de verser de prime, sans considération d'année.

CB


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merci à vous

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dany311 Messages postés 21221 Date d'inscription jeudi 11 février 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 22 mars 2025 6 453
24 févr. 2025 à 19:16

Bonjour

ce n'est pas une prime ; mais une gratification à l'initiative de l'employeur

à moins d'avoir une convention collective qui prévoit le versement de cette gratification ; l'employeur n'a aucune obligation de s'y soumettre


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mon employeur verse cette gratification

par contre mon problème est que mon employeur refuse de me payer la "gratification" car mon diplome est de 2024 et nous sommes en 2025

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Attention, la médaille du travail c'est tout les employeurs depuis le début. 

La prime c'est l'ancienneté chez 1 employeur. 

Il peut y avoir une clause : médaille = prime....

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