Changement horaires de travail

Bonjour, je suis aide soignante en ehpad. Convention fehap51 .

J ai d abord commncé à travailler postes 12h payées 12h, en septembre 2024,je suis passée comme mes collégues à 12h payées 11h ( temps de pause plus compté dans temps de travail ); décision dela direction car trop d absences ,balances horaires trop élevées, difficultés pour paiement heures supplémentaires...

L ensemble du personnel n a pas eu de décompte annuel des heures de 2024,et maintenant  notre direction veut passer tout le personnel soignant à 10h par jour.

Quels sont nos recours pour refuser cette dimunition de temps de travail car en plus de l aspect perte de salaires au niveau primes dimanche et jours fériés cette mesure n arrangera pas nos conditions de travail.