mon licenciement

Question

Bonjour 
Mon employeur âgée de 90 ans est rentrée en Ehpad en Août 2021. J'ai reçu mon licenciement le 3O Mars 2022 par une association nommée par un juge des tutelles. Mes salaires de Septembre 2021 au 30 mars 2022 ne me sont toujours pas payées. Mon contrat avec reprise d'ancienneté (15 années au total) a été rédigé en mars 2017 avec 52 heures. Hors mes heures ont évolué au cours des 5 années et les derniers mois j'étais à 112 heures sans avoir fait d'avenant. J'ai tous mes bulletins de paie par le CESU -URSSAF 
Voici ma question Quelle sera la base des mes salaires qui me sont dus ainsi que les 2 mois de préavis qui ne sont pas effectués ?
Merci pour vos réponse. Cdlt

tania57 · Answer

La moyenne des 12 derniers mois

vapomine · Answer

Bonjour 
Merci pour votre réponse mais on parle bien ici sur les salaires qui me sont dus c'est à dire de septembre à Mars. Si je suis ce que vous me dites il faut que je prenne les heures des 12 derniers mois de travail effectif ? Merci Cdlt

tania57 · Answer

Pourquoi ces salaires ne vous ont pas été payés

vapomine · Answer

L'association qui a été nommée par la juge a dû passer par un expert comptable pour cette mission avec en plus l'accord du juge et vous savez que l'administration a bien des lenteurs. les mois ont passé et je n'ai toujours rien comme salaire à part le licenciement au 30 Mars 2022. Je vais contacter l'association pour lui proposer de faire la moyenne des 3 derniers mois de salaires effectifs. Qu'en pensez vous ?

vapomine · Answer

Merci pour votre réponse c'est ce que je pensais. Le plus avantageux pour moi c'est les 3 derniers mois. Demain je contacte cette association et sans réponse de leur part j'enverrai un RAR pour une mise en demeure de me rémunérer.
Cordialement

vapomine · Answer

Bonjour je tenais à vous remercier pour vos réponses. J'ai rendez vous vendredi matin pour faire mes salaires et tout le reste, enfin je suis rassurée et encore merci. Cordialement

Mon licenciement

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