Travailler plus de 50h/ semaine
Cassies
-
Modifié le 2 févr. 2022 à 20:10
hoquei44 Messages postés 16362 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 26 novembre 2024 - 3 févr. 2022 à 19:10
hoquei44 Messages postés 16362 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 26 novembre 2024 - 3 févr. 2022 à 19:10
A voir également:
- Travailler 50h par semaine
- 50h par semaine - Meilleures réponses
- 50 heures par semaine - Meilleures réponses
- Salaire 24h semaine smic - - Juridique et social
- Combien peut-on gagner en travailler à la retraite - Guide
- 30 heures par semaine combien par mois ✓ - Forum CDI
- 40h par semaine combien par mois ✓ - Forum salariés
- 37.5 heures par semaine combien par mois - Forum contrat de travail
2 réponses
Mais alors que puis je faire? Je n'ai pas pris 2 emplois pour le plaisir de travailler. Est ce que je dois arrêter mon 2eme travail? Ou si je réduisais mes heures de sorte à faire 48h/semaine?
Si j'appelle l'inspection du travail pour leur expliquer, car je n'ai vraiment pas envie de perdre mes 2 emplois, aussi je ne travaille jamais 50h/semaine plus de 12 semaines d'affileé, et cela fait déjà 5mois que j'ai commencé mon 2eme travail...
Si j'appelle l'inspection du travail pour leur expliquer, car je n'ai vraiment pas envie de perdre mes 2 emplois, aussi je ne travaille jamais 50h/semaine plus de 12 semaines d'affileé, et cela fait déjà 5mois que j'ai commencé mon 2eme travail...
hoquei44
Messages postés
16362
Date d'inscription
dimanche 19 janvier 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
26 novembre 2024
8 813
2 févr. 2022 à 20:42
2 févr. 2022 à 20:42
Bonjour,
Oui, vous allez avoir des problèmes et vous les employeurs auront l'obligation de vous licencier. Par ailleurs, votre couverture sociale peut être remise en cause en cas d'accident du travail, (même si les faits ne sont pas de votre responsabilité). Et, si les faits sont de votre responsabilité, vous êtes marrons devant un tribunal.
CB
Oui, vous allez avoir des problèmes et vous les employeurs auront l'obligation de vous licencier. Par ailleurs, votre couverture sociale peut être remise en cause en cas d'accident du travail, (même si les faits ne sont pas de votre responsabilité). Et, si les faits sont de votre responsabilité, vous êtes marrons devant un tribunal.
CB
3 févr. 2022 à 19:10
CB