Avenant à mon contrat
JEANSOIZ
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JEANSOIZ Messages postés 3 Statut Membre -
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Bonjour,
Cela fait 5 ans que je suis dans mon entreprise en cdi , il y a deux ans j'ai signé un avenant à mon contrat car j'ai évoluer avec une augmentation de salaire,
cependant ma rh vient de m'annoncer qu'il y a eu une erreur sur le salaire ( je touche un peu plus que prévus)
elle m'envoie donc un autre avenant qui me fait baisser mon salaire qui prend effet début décembre ?
Quels sont mes recours ? cela est il légal ?? merci de vos réponse
cordialement
Cela fait 5 ans que je suis dans mon entreprise en cdi , il y a deux ans j'ai signé un avenant à mon contrat car j'ai évoluer avec une augmentation de salaire,
cependant ma rh vient de m'annoncer qu'il y a eu une erreur sur le salaire ( je touche un peu plus que prévus)
elle m'envoie donc un autre avenant qui me fait baisser mon salaire qui prend effet début décembre ?
Quels sont mes recours ? cela est il légal ?? merci de vos réponse
cordialement
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3 réponses
Bonjour,
Vous refusez de signer le nouvel avenant, et l'employeur devra continuer à appliquer l'avenant actuel.
Le cas échéant en cas de passage en force de l'employeur en modifiant unilatéralement le contrat de travail, alors je vous conseille :
- d'aller voir vos représentants du personnel.
- Si cela n'aboutit pas, alors vous faites une LRAR à l'employeur en lui rappelant son obligation de respecter l'avenant et votre refus de sa proposition d'avenant ;
- Si cela n'aboutit toujours pas, vous ferrez la demande auprès du bureau de conciliation du conseil des Prud'hommes.
CB
Vous refusez de signer le nouvel avenant, et l'employeur devra continuer à appliquer l'avenant actuel.
Le cas échéant en cas de passage en force de l'employeur en modifiant unilatéralement le contrat de travail, alors je vous conseille :
- d'aller voir vos représentants du personnel.
- Si cela n'aboutit pas, alors vous faites une LRAR à l'employeur en lui rappelant son obligation de respecter l'avenant et votre refus de sa proposition d'avenant ;
- Si cela n'aboutit toujours pas, vous ferrez la demande auprès du bureau de conciliation du conseil des Prud'hommes.
CB
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