Organisation du travail du gardien
Tilo51
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rambouillet41 Messages postés 9553 Date d'inscription mercredi 27 janvier 2016 Statut Membre Dernière intervention 16 décembre 2024 - 5 oct. 2021 à 13:51
rambouillet41 Messages postés 9553 Date d'inscription mercredi 27 janvier 2016 Statut Membre Dernière intervention 16 décembre 2024 - 5 oct. 2021 à 13:51
A voir également:
- Organisation du travail du gardien
- Code du travail 2024 pdf - Guide
- Médaille du travail syntec - - Rémunération et paye
- Micro au travail legal - Guide
- Permission d'absence au travail - Guide
- Quand est versée la prime médaille du travail ? - - Rémunération et paye
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rambouillet41
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2 oct. 2021 à 16:06
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Bonjour,
Ce transport de colis est-il prévu dans son contrat de travail ..... car s'il est payé aux UV, ce genre de tâche n'est pas prévu au descriptif type de l'emploi
Ce transport de colis est-il prévu dans son contrat de travail ..... car s'il est payé aux UV, ce genre de tâche n'est pas prévu au descriptif type de l'emploi
Tilo51
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5 octobre 2021
2 oct. 2021 à 23:00
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Bonsoir, oui bien sûr, cette activité est bien évaluée en UV dans le contrat.
crdlt
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rambouillet41
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3 oct. 2021 à 08:05
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et dans ce cas son contrat prévoit le service normal, réduit ou porté ?
Tilo51
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5 octobre 2021
3 oct. 2021 à 11:18
3 oct. 2021 à 11:18
Bonjour,
On s'égare.... Merci quand même de votre attention.
crdlt
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crdlt
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rambouillet41
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4 oct. 2021 à 06:35
4 oct. 2021 à 06:35
c'est dommage car justement ces UVs déterminent le moyen de distribution, et on pourrait concevoir que les colis ne sont pas distribués dans chaque logement, mais stockés dans un local ('voire la loge) et dont l'employé assure la remise à chacun qui vient chercher son colis.
Tilo51
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5 octobre 2021
5 oct. 2021 à 12:04
5 oct. 2021 à 12:04
Bonjour,
Parfait, là vous avez répondu à ma question. C-à-d que le CS demande à ce que les colis ne soient plus portés et déposés par le gardien mais que ce dernier les entrepose dans un local près de l'ascenseur et les remet à chaque occupant concerné.
--> le CS a donc toute latitude à proposer une adaptation/modification de l'organisation du travail du gardien qui éviterait de gros investissements à la copro.
Merci pour votre contribution.
crdlt
Parfait, là vous avez répondu à ma question. C-à-d que le CS demande à ce que les colis ne soient plus portés et déposés par le gardien mais que ce dernier les entrepose dans un local près de l'ascenseur et les remet à chaque occupant concerné.
--> le CS a donc toute latitude à proposer une adaptation/modification de l'organisation du travail du gardien qui éviterait de gros investissements à la copro.
Merci pour votre contribution.
crdlt
rambouillet41
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5 oct. 2021 à 13:51
5 oct. 2021 à 13:51
oui, mais je reviens à son contrat et les UV, car si jusqu'à présent il portait les colis 30 UV par lot, cela passerait à 4 UV par lot .... donc conséquence financière pour les 2 parties :
b) Courrier
Qu'il s'agisse du service réduit, normal ou porté le salarié n'est pas tenu de prendre :
– les courriers et/ou colis contre signature ;
– les colis de plus de 30 kg et/ou dont la somme des côtés (L + l + h) est supérieure à 200 cm.
Courrier service réduit : réception et distribution des colis et plis volumineux non recommandés ne pouvant entrer dans les boîtes aux lettres. 4 par local principal
Courrier service normal : dès réception de l'ensemble du courrier, tri et répartition entre les boîtes des destinataires. 12 par local principal
Courrier porté : dès réception, tri et distribution à domicile du courrier des occupants. 30 par local principal