Attribution des congés payés

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Bonjour

Titulaire d'un CDI je travaille 4 mois 35 heures par semaine et 8 mois 24 heures par semaine
Tous les congés payés me sont attribués pendant la période ou je suis à temps partiel et donc payés sur la base de 24 heures. Est ce normal ?
Ne devrait on pas me payer 10 jours sur la base de 35 heures

Avec mes remerciements

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Bonjour,

Votre employeur appliquant le maintien du salaire, vous devriez réclamer sur la base du 1/10ème du salaire perçu dans la periode de référence.

L'indemnité est calculée par comparaison entre 2 modes de calcul :
  • Selon la 1ère méthode, l'indemnité est égale à 1/10e de votre rémunération brute totale perçue au cours de la période de référence : Intervalle durant lequel le salarié doit avoir accompli un temps minimum de travail. Le point de départ de la période prise en compte pour le calcul du droit au congé est fixé au 1er juin de chaque année..
  • Selon la 2nde méthode (celle du maintien de salaire), l'indemnité de congés payés est égale à votre rémunération que vous auriez perçue si vous aviez continué à travailler.


C'est le montant le plus avantageux qui est vous est versé.


ref : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F33359