Visite médicale
Yolande
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nenuphar. Messages postés 6524 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
nenuphar. Messages postés 6524 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Bonsoir je suis en arrêt maladie (maladie professionnelle) depuis décembre 2019 après mon arrêt je voudrais changer d'entreprise est ce que je dois faire une visite médicale à mon ancienne entreprise merci
Bonsoir je suis en arrêt maladie (maladie professionnelle) depuis décembre 2019 après mon arrêt je voudrais changer d'entreprise est ce que je dois faire une visite médicale à mon ancienne entreprise merci
1 réponse
Bonsoir,
Vous allez démissionner pendant votre arrêt ? votre préavis sera couvert par votre arrêt ?
Votre post ne délivre pas assez d'informations.
C'est trop vague "je voudrais changer d'entreprise".
Si vous êtes toujours aux effectifs de l'entreprise à la fin de votre arrêt, oui, votre employeur devra organiser une visite de reprise auprès du médecin du travail selon la législation en vigueur.
Peut être pourriez vous rencontrer le médecin du travail à votre initiative (rdv à prendre vous même) pour une visite de pré reprise pendant votre arrêt ?
Quelle est votre ancienneté ? Pensez vous avoir des difficultés à reprendre votre poste ?
Quel est votre questionnement ?
Cdt
Vous allez démissionner pendant votre arrêt ? votre préavis sera couvert par votre arrêt ?
Votre post ne délivre pas assez d'informations.
C'est trop vague "je voudrais changer d'entreprise".
Si vous êtes toujours aux effectifs de l'entreprise à la fin de votre arrêt, oui, votre employeur devra organiser une visite de reprise auprès du médecin du travail selon la législation en vigueur.
Peut être pourriez vous rencontrer le médecin du travail à votre initiative (rdv à prendre vous même) pour une visite de pré reprise pendant votre arrêt ?
Quelle est votre ancienneté ? Pensez vous avoir des difficultés à reprendre votre poste ?
Quel est votre questionnement ?
Cdt
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Votre préavis ne commencera donc qu'à votre reprise effective sauf si votre employeur vous dispense de celui-ci.
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F31679
Si pas de dispense, il y aura visite de reprise au niveau de votre employeur actuel avec avis d'aptitude ou d'inaptitude.
Si aptitude, vous faites votre préavis. Et si après vous avez un nouvel employeur, visite d'embauche selon législation en vigueur. https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F34061
Si inaptitude, vous pouvez démissionner mais l'employeur doit poursuivre la procédure jusqu'à la fin de votre préavis.
Quelle est votre ancienneté ? Pensez vous avoir des difficultés à reprendre votre poste ?
Cdt