Note de frais conseiller syndical
Presidentjack
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Utilisateur anonyme -
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Bonjour,
Lors du contrôle des factures de la copropriété, je me suis aperçu qu'un conseiller syndical avait été remboursé d'une note de frais ou figure trois heures de main d'oeuvre. Le syndic est il en droit de rembourser ces heures de main d'oeuvre ?? si non que faire contre la somme en question n'étant que de 90 euros ?? Merci pour votre réponse.
Lors du contrôle des factures de la copropriété, je me suis aperçu qu'un conseiller syndical avait été remboursé d'une note de frais ou figure trois heures de main d'oeuvre. Le syndic est il en droit de rembourser ces heures de main d'oeuvre ?? si non que faire contre la somme en question n'étant que de 90 euros ?? Merci pour votre réponse.
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5 réponses
Bonjour,
ceci est illégal : on appelle cela du travail au noir !!!!!!! donc risque de pénalités et condamnations, et on ne parle pas des accidents et de ses conséquences....
par contre un conseiller comme un copro peut se faire rembourser des matériels ou des produits qu'il achète pour le syndicat, car il y a une facture.
Le syndic est il en droit de rembourser ces heures de main d'oeuvre ??
ceci est illégal : on appelle cela du travail au noir !!!!!!! donc risque de pénalités et condamnations, et on ne parle pas des accidents et de ses conséquences....
par contre un conseiller comme un copro peut se faire rembourser des matériels ou des produits qu'il achète pour le syndicat, car il y a une facture.
Ce n'est pas tout à fait régulier et c'est effectivement assimilable à du travail non déclaré mais vous risquez surtout de passer pour l'em.... de service et vous mettre à dos la plupart des copropriétaires si le bricolage de ce conseiller a fait économiser quelques centaines d'euros par rapport à ce qui aurait été facturé par une entreprise...
Que cherchez vous exactement ?
Que cherchez vous exactement ?
Sans vouloir rentrer dans les détails, le problème est que le conseil syndical, du quel je fais parti, a refusé de prendre en charge une note de frais d'affranchissement relatifs à un droit de réponse à une lettre diffamatoire envoyée par le syndic pour justifier auprès de copropriétaires le remplacement du président du syndicat. En l'occurrence , moi, qui surveillait sa gestion de trop près. Mais à vous lire il faut malheureusement constater que lorsqu'on est honnête on est con , car en 26 ans de présidence je n'ai fais que trois notes de frais, et pourtant j'en ai fait économiser de l'argent aux copropriétaires !!!
On peut être honnête pour avoir bonne conscience et bien dormir la nuit sans espérer pour autant résoudre tous les problèmes, les incivilités, les fraudes ou les malheurs du monde... Cette histoire de note de frais s'inscrit dans un contexte conflictuel entre vous et le conseil syndical... le syndic n'a aucun pouvoir pour désigner ou révoquer le président du CS, il peut participer à l'information des copropriétaires mais toute ingérence dans le fonctionnement ou les désignations doit être dénoncée...
Que voulez-vous faire si la majorité (du conseil, de la copropriété...) est contre vous ?!? De la délation ? Le dénoncer auprès de l'URSSAF ou des impôts ? Aller au tribunal pour 90 € ?
J'ai été moi même président de mon ASL, j'ai démissionné quand le conseil a refusé de me suivre quand j'ai envoyé balader le prestataire espaces verts, je me suis opposé à lui (au CS) pour obtenir les comptes rendus des réunions, conformément à nos statuts, je me suis fait défoncé, diffamé et engueulé (au sens propre) au moment de l'AG et je suis allé jusqu'au tribunal pour quelques photocopies mais le résultat est là ; la majorité de mes voisins me regardent de travers et/ou ne me disent pas ou plus bonjour... tout ça pour ça... mais moi aussi je suis honnête et je me suis battu pour défendre des principes. Après, il faut savoir tourner la page et passer à autre chose, mon métier actuel me met en relation tous les jours avec des syndics bénévoles, l'amertume est souvent grande, les copropriétaires on les entend pour le moindre problème ou appareil en panne mais pour la gratitude et la reconnaissance en revanche...
Laissez couler, ce n'est pas si grave, n'allez pas fâcher ou alimenter davantage les querelles avec vos voisins, ça n'en vaut vraiment pas la peine !!!
Que voulez-vous faire si la majorité (du conseil, de la copropriété...) est contre vous ?!? De la délation ? Le dénoncer auprès de l'URSSAF ou des impôts ? Aller au tribunal pour 90 € ?
J'ai été moi même président de mon ASL, j'ai démissionné quand le conseil a refusé de me suivre quand j'ai envoyé balader le prestataire espaces verts, je me suis opposé à lui (au CS) pour obtenir les comptes rendus des réunions, conformément à nos statuts, je me suis fait défoncé, diffamé et engueulé (au sens propre) au moment de l'AG et je suis allé jusqu'au tribunal pour quelques photocopies mais le résultat est là ; la majorité de mes voisins me regardent de travers et/ou ne me disent pas ou plus bonjour... tout ça pour ça... mais moi aussi je suis honnête et je me suis battu pour défendre des principes. Après, il faut savoir tourner la page et passer à autre chose, mon métier actuel me met en relation tous les jours avec des syndics bénévoles, l'amertume est souvent grande, les copropriétaires on les entend pour le moindre problème ou appareil en panne mais pour la gratitude et la reconnaissance en revanche...
Laissez couler, ce n'est pas si grave, n'allez pas fâcher ou alimenter davantage les querelles avec vos voisins, ça n'en vaut vraiment pas la peine !!!
Merci pour votre réponse, mais que puis-je faire contre ? je l'ai signalé à l'AG mais le syndic et les copropriétaires présents étaient acquis à sa cause .
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