Rester dans les effectifs de l'entreprise ou non ?

Signaler
Messages postés
3
Date d'inscription
mardi 22 septembre 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
23 septembre 2020
-
Messages postés
1641
Date d'inscription
dimanche 8 mars 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
22 octobre 2020
-
Bonsoir à vous,
Classée en invalidité catégorie 2, je viens d'être licenciée pour inaptitude à mon poste. Le traitement de mon dossier par la prévoyance est long. Pourquoi me demandent ils une attestation d'inscription au régime d'assurance chômage puisque je ne peux pas travailler avec ma maladie ? J'ai peur que ma prévoyance ne fonctionne pas .
Merci pour votre réponse, je suis perdue.

1 réponse

Messages postés
1641
Date d'inscription
dimanche 8 mars 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
22 octobre 2020
486
Bonsoir,

Quelle est la date de votre notification pour votre invalidité ? quelle est la date de votre licenciement ?

A vous lire,

Cdt
Messages postés
11
Date d'inscription
mardi 22 septembre 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
24 septembre 2020

Bjr.invalidite le 30 mars.licenciement pour inaptitude au travail le 30 juin ...cordialement..
Messages postés
3
Date d'inscription
mardi 22 septembre 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
23 septembre 2020

Bonjour,

Mon invalidité est versée depuis le 25 avril 2020 et j'ai été licenciée pour inaptitude le 15 juillet 2020.

Merci pour votre réponse.
Cordialement.
Messages postés
1641
Date d'inscription
dimanche 8 mars 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
22 octobre 2020
486 >
Messages postés
3
Date d'inscription
mardi 22 septembre 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
23 septembre 2020

Bonjour,

Pourquoi me demandent ils une attestation d'inscription au régime d'assurance chômage puisque je ne peux pas travailler avec ma maladie ? : que vous répond votre organisme de prévoyance à ce sujet ?

Votre mise en invalidité ayant eu lieu lors de l' exécution de votre contrat de travail, il s'agit d'une prestation acquise née lors de celui ci. (donc rien à voir avec la portabilité)

Cdt
Messages postés
3
Date d'inscription
mardi 22 septembre 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
23 septembre 2020
>
Messages postés
1641
Date d'inscription
dimanche 8 mars 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
22 octobre 2020

Oui, l'invalidité a été mise en place alors que j'étais en arrêt de travail jusqu'à fin avril.
Si je comprends bien, comme je suis licenciée après ma visite de reprise, la prévoyance va me verser un complément.
Effectivement le paragraphe "quand les garanties cessent elles" m'a fait peur... ça me semblais compliqué et je ne suis pas au meilleur de ma forme pour réfléchir avec les traitements médicamenteux...
La prévoyance s'assure en fait qu'il n'y a pas d'allocation chômage sinon le calcul doit être différent ou reporté j'imagine.
On me dit qu'il faut attendre un peu pour le traitement du dossier.
Merci
Cordialement
Messages postés
1641
Date d'inscription
dimanche 8 mars 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
22 octobre 2020
486 >
Messages postés
3
Date d'inscription
mardi 22 septembre 2020
Statut
Membre
Dernière intervention
23 septembre 2020

comme je suis licenciée après ma visite de reprise, la prévoyance va me verser un complément.: si votre contrat prévoyance prévoit bien la prestation d'une rente d'invalidité complétant les prestations de votre organisme de sécurité sociale selon les conditions du contrat, du fait que c'est une prestation acquise née lors de l' exécution de votre contrat de travail, la réponse est oui (attention : selon les garanties et conditions prévues au contrat prévoyance)

En effet si vous aviez des allocations chômage ou une reprise d'activité ou des ijss, il y a certainement une prestation maximale prévue à votre contrat et votre prévoyance en tiendrait compte pour calculer la rente.

Pour finir les délais de traitement varient mais c'est souvent un peu long pour la mise en place et n'hésitez pas à relancer régulièrement pour connaître l'évolution de votre dossier. A quelle date avez vous prévenu votre prévoyance de votre mise en invalidité ?

Cdt
Dossier à la une