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1 réponse
bonjour Vic,
je ne m'étais jamais posé la question...
après recherche, je n'ai trouvé aucun texte interdisant de cumuler un contrat d'apprentissage avec un autre emploi, dans la limite du respect de la durée du travail. Mais pour 2 heures, pas de souci. exception : si vous êtes mineur, ça vous ferait dépasser mécaniquement la durée légale du travail. Par contre, il va falloir que votre emploi à temps partiel soit compatible en terme d'horaires avec ceux de votre entreprise et ceux du CFA qui, souvent, ne sont pas les mêmes.
je ne m'étais jamais posé la question...
après recherche, je n'ai trouvé aucun texte interdisant de cumuler un contrat d'apprentissage avec un autre emploi, dans la limite du respect de la durée du travail. Mais pour 2 heures, pas de souci. exception : si vous êtes mineur, ça vous ferait dépasser mécaniquement la durée légale du travail. Par contre, il va falloir que votre emploi à temps partiel soit compatible en terme d'horaires avec ceux de votre entreprise et ceux du CFA qui, souvent, ne sont pas les mêmes.
La législation juridique et financière évolue en permanence...