Mon patron me pousse à demissionner.
Adeline
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jee pee Messages postés 31869 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
jee pee Messages postés 31869 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
Bonjour,
J'ai 59 ans et 14 ans d'ancienneté dans une boulangerie artisanale.
Mon patron a embauché une stagiaire en boulangerie et me pousse à démissionner pour éviter de me donner une prime d'ancienneté.
Pour cela il veut réduire mon contrat de 35h / semaine à 2oh/ semaine, pour me pousser à partir.
1) quel serait le montant de ma prime d'ancienneté ? En cas de licenciement?
2) a-t-il le droit de réduire mon contrat , et donc mon salaire de moitié ?
Merci.BIEN à VOUS.
J'ai 59 ans et 14 ans d'ancienneté dans une boulangerie artisanale.
Mon patron a embauché une stagiaire en boulangerie et me pousse à démissionner pour éviter de me donner une prime d'ancienneté.
Pour cela il veut réduire mon contrat de 35h / semaine à 2oh/ semaine, pour me pousser à partir.
1) quel serait le montant de ma prime d'ancienneté ? En cas de licenciement?
2) a-t-il le droit de réduire mon contrat , et donc mon salaire de moitié ?
Merci.BIEN à VOUS.
1 réponse
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Bonjour,
Si votre employeur souhaite baisser votre durée de travail, il doit au préalable obtenir votre accord.
C'est quoi la prime d'ancienneté ?
Il y a la prime de licenciement qui est liée à l'ancienneté, ou la prime de départ à la retraite liée aussi à l'ancienneté.
Ne pas démissionner ! Aucune indemnité et pas de chômage.
Il existe aussi la rupture conventionnelle, où salarié et employeur sont d'accord pour se séparer. Là il y a aussi un indemnité à payer par l'employeur la plupart du temps de même montant que l'indemnité de licenciement.
Cdlt
La législation juridique et financière évolue en permanence...