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1 réponse
bonjour,
une période d'essai s'entend en temps de travail effectif. par exemple, si le salarié est absent de l'entreprise pour maladie, congés divers ou activité partielle, le préavis est suspendu pendant la durée de l'absence et reprend après.
le télétravail constitue une période de travail effectif et, donc, la période d'essai continue à courir.
une période d'essai s'entend en temps de travail effectif. par exemple, si le salarié est absent de l'entreprise pour maladie, congés divers ou activité partielle, le préavis est suspendu pendant la durée de l'absence et reprend après.
le télétravail constitue une période de travail effectif et, donc, la période d'essai continue à courir.
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