Coronavirus 2 parents en arrêt
Ntitounne
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Ntitounne Messages postés 3 Date d'inscription dimanche 15 mars 2020 Statut Membre Dernière intervention 15 mars 2020 - 15 mars 2020 à 16:31
Ntitounne Messages postés 3 Date d'inscription dimanche 15 mars 2020 Statut Membre Dernière intervention 15 mars 2020 - 15 mars 2020 à 16:31
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Pierrecastor
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15 mars 2020 à 15:47
15 mars 2020 à 15:47
Salut,
Un arrêt maladie pour la maladie de "garder son enfant" ?
Un arrêt maladie pour la maladie de "garder son enfant" ?
nenuphar.
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Modifié le 15 mars 2020 à 16:12
Modifié le 15 mars 2020 à 16:12
Bonjour,
Lorsque l'employeur a déclaré, sur le site Ameli dédié, que votre mari était contraint de rester à domicile, il a rempli le motif du maintien selon les dires de votre mari (que lui a dit votre mari ?) et votre mari a fait une attestation sur l'honneur que vous n'aviez pas fait vous même une demande de maintien à domicile. (ce qui est le cas)
Hors votre situation a évolué à savoir mon responsable vient de m'avertir que je devais rester jusqu'à nouvel ordre chez moi car mon magasin doit fermer. (chômage technique sans doute à venir pour vous) ; votre mari n'est donc plus dans la situation qui était : "pas d'autre possibilité pour la garde de leurs enfants (télétravail notamment) que de rester à leur domicile"
Votre mari devrait se rapprocher de son employeur.
L'indemnisation de l'arrêt de travail se fera :
après vérification par les services de l'Assurance Maladie des éléments transmis par l'employeur via la présente déclaration
sous réserve de l'envoi des éléments de salaires à la caisse de sécurité sociale d'affiliation de l'employé selon les modalités habituelles.
L'Assurance Maladie se réserve le droit de demander toutes informations complémentaires dont elle aurait besoin dans le cadre de la vérification des conditions d'indemnisation.
Allez savoir si l' assurance maladie ne fera pas des recoupements de fichiers avec Pôle Emploi et autres ...
Sous toutes réserves ...
Lorsque l'employeur a déclaré, sur le site Ameli dédié, que votre mari était contraint de rester à domicile, il a rempli le motif du maintien selon les dires de votre mari (que lui a dit votre mari ?) et votre mari a fait une attestation sur l'honneur que vous n'aviez pas fait vous même une demande de maintien à domicile. (ce qui est le cas)
Hors votre situation a évolué à savoir mon responsable vient de m'avertir que je devais rester jusqu'à nouvel ordre chez moi car mon magasin doit fermer. (chômage technique sans doute à venir pour vous) ; votre mari n'est donc plus dans la situation qui était : "pas d'autre possibilité pour la garde de leurs enfants (télétravail notamment) que de rester à leur domicile"
Votre mari devrait se rapprocher de son employeur.
L'indemnisation de l'arrêt de travail se fera :
après vérification par les services de l'Assurance Maladie des éléments transmis par l'employeur via la présente déclaration
sous réserve de l'envoi des éléments de salaires à la caisse de sécurité sociale d'affiliation de l'employé selon les modalités habituelles.
L'Assurance Maladie se réserve le droit de demander toutes informations complémentaires dont elle aurait besoin dans le cadre de la vérification des conditions d'indemnisation.
Allez savoir si l' assurance maladie ne fera pas des recoupements de fichiers avec Pôle Emploi et autres ...
Sous toutes réserves ...
Ntitounne
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15 mars 2020
15 mars 2020 à 16:31
15 mars 2020 à 16:31
Merci beaucoup pour ces informations.
Très bonne journée
Très bonne journée
15 mars 2020 à 16:05
15 mars 2020 à 16:06