On m'impose une mutuelle payante alors que j'en ai une gratuite
blatoon
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jee pee Messages postés 42497 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
jee pee Messages postés 42497 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
Bonjour à tous,
j'ai quitté mon ancien employeur depuis cet été, de ce faite j'ai la mutuelle gratuite pendants 1 an .
Je viens de trouver un CDI ce mois ci, et mon nouveau employeur me dit que je dois prendre sa mutuelle car elle est obligatoire, je lui ai dit que j'en avait deja une et que celle ci était gratuite jusque l'été prochain, alors pourquoi en prendre une payante.
Il me dit que c'est la loi et que je devait renoncer à la gratuite pour prendre la payante.
donc je voulais savoir ci c'est exacte et que je dois renoncer à la gratuite pour prendre sa mutuelle, que je rappel est payante?
merci à tous
j'ai quitté mon ancien employeur depuis cet été, de ce faite j'ai la mutuelle gratuite pendants 1 an .
Je viens de trouver un CDI ce mois ci, et mon nouveau employeur me dit que je dois prendre sa mutuelle car elle est obligatoire, je lui ai dit que j'en avait deja une et que celle ci était gratuite jusque l'été prochain, alors pourquoi en prendre une payante.
Il me dit que c'est la loi et que je devait renoncer à la gratuite pour prendre la payante.
donc je voulais savoir ci c'est exacte et que je dois renoncer à la gratuite pour prendre sa mutuelle, que je rappel est payante?
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2 réponses
Bonjour,
La portabilité de l'ancienne mutuelle n'est valable que pendant la période d'indemnisation du chômage. Elle cesse donc quand on démarre un nouvel emploi.
Cdlt
La portabilité de l'ancienne mutuelle n'est valable que pendant la période d'indemnisation du chômage. Elle cesse donc quand on démarre un nouvel emploi.
Cdlt
Bonjour,
Vous bénéficiez de la portabilité de la mutuelle dans le cadre de votre ancien travail. MAIS cette portabilité cesse dès que vous aurez un nouveau travail (ou au bout d'un an maximum).
Vous ne pouvez refuser cette mutuelle que si vous bénéficiez déjà d'une mutuelle en tant qu'ayant droit (par le travail de votre mari/femme par exemple).
Cordialement,
Vous bénéficiez de la portabilité de la mutuelle dans le cadre de votre ancien travail. MAIS cette portabilité cesse dès que vous aurez un nouveau travail (ou au bout d'un an maximum).
Vous ne pouvez refuser cette mutuelle que si vous bénéficiez déjà d'une mutuelle en tant qu'ayant droit (par le travail de votre mari/femme par exemple).
Cordialement,
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