Indemnités de retard de contrat écrit
Soso
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Bonjour, la loi préconise de donner le contrat écrit sous deux jours ouvrable "Le contrat de travail à durée déterminée (CDD) doit être établi par écrit et comporter un certain nombre de mentions obligatoires. Il doit être transmis au salarié dans les 2 jours qui suivent l'embauche. Le non-respect de ce délai n'entraîne pas, à lui seul, la requalification du CDDen CDI, mais ouvre droit pour le salarié à une indemnité." source : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F36
hors, je travail dans une boite de nettoyage depuis aujourd'hui 14 jours et je n'ai toujours pas mon contrat,
pour savoir comment aborder ce sujet, j'ai demander à un syndicat cependant étant dans une boite privé et le syndicat concerne les fonctionnaires (je fais le ménage dans des bureaux).
je ne sais donc toujours pas comment demander cette indemnité ni comment elle est calculé.
Pouvez vous m'éclairez?
hors, je travail dans une boite de nettoyage depuis aujourd'hui 14 jours et je n'ai toujours pas mon contrat,
pour savoir comment aborder ce sujet, j'ai demander à un syndicat cependant étant dans une boite privé et le syndicat concerne les fonctionnaires (je fais le ménage dans des bureaux).
je ne sais donc toujours pas comment demander cette indemnité ni comment elle est calculé.
Pouvez vous m'éclairez?
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La législation juridique et financière évolue en permanence...
merci de votre réponse
à ce moment, j'ai demander a FO car c'est le seul qui était présent sur les lieux (une maison des syndicats) et ne sais pas du coup vers qui me tourner
tapez dans votre navigateur syndicat + nom de votre ville
je vais le faire merci