Embauche en juin et fermeture de l'entreprise pour vacances en août
Maegera
Messages postés
35
Statut
Membre
-
Maegera Messages postés 35 Statut Membre -
Maegera Messages postés 35 Statut Membre -
Bonjour,
Je rejoins un nouveau poste mi-juin et je me demandais quelque chose :
L'entreprise ferme 3 semaines en août. De mi-juin à août je n'aurais quasiment pas acquis de CP, comment est-ce que cela se passe ? vais-je devoir poser du sans soldes, ce qui risque de me mettre dans la panade ?
merci par avance !
Je rejoins un nouveau poste mi-juin et je me demandais quelque chose :
L'entreprise ferme 3 semaines en août. De mi-juin à août je n'aurais quasiment pas acquis de CP, comment est-ce que cela se passe ? vais-je devoir poser du sans soldes, ce qui risque de me mettre dans la panade ?
merci par avance !
1 réponse
-
Bonjour,
Les jours de fermeture seront des jours non payés. Sauf si vous êtes actuellement bénéficiaire de l'ARE auquel cas il est possible de demander une aide à Pole Emploi.
Voir : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1016
Cdlt