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Loi sur les congés payés

nadia -  
 Komar -
Bonjour, je suis actuellement en contrat à durée déterminé depuis plus d'un an en remplacement d'un congé parental mon patron vient de m'annoncer que mes congés payés ne me seraient pas versés et m'impose un mois de vacances en juillet. Est-ce légal ? Merci
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1 réponse

Réponse 1 / 1
Komar
 
Bonjour,

Votre patron a tout à fait le droit de vous obliger à poser des congés. Par contre, il vous seront bien payés, puisqu'il s'agit de congés payés.

Bonne journée
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nadia
 
en étant en contrat à durée déterminée je pensais avoir le choix entre rémunération ou prise de vacances
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Komar
 
Nope
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