Cdd terme precis retour salarie avant fin contrat
Résolu
Salarie94
-
31 déc. 2018 à 11:08
Any--Ly Messages postés 10447 Date d'inscription vendredi 8 décembre 2017 Statut Membre Dernière intervention 20 juillet 2020 - 31 déc. 2018 à 18:36
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3 réponses
Any--Ly
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31 déc. 2018 à 12:02
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1. oui car votre cdd comporte une date de fin
2. non car vous avez une date de fin
3. il peut vous faire un avenant
4. non car votre cdd comporte une date de fin
2. non car vous avez une date de fin
3. il peut vous faire un avenant
4. non car votre cdd comporte une date de fin
Je vous remercie pour votre réactivité .
1-Donc quoi qu il arrive mon contrat se termine le 16/02 et aucune rupture ne peut se faire de part et d autre ni de nouveau contrat avant le 16/02?
2-Mais cela veux dire que nous seront 2 au le même poste de travail, puisque je suppose que je dois le lui rendre pendant environ 1 mois, avec les mêmes tâches?
Vous me dites que mon employeur peu me faire un avenant.. même pour remplacer une autre personne qui n est pas celle qui est indiquer dans mon contrat ?
3- Si cet avenant ne me convient pas est ce que je peu le refuser?
4-Que dois je faire dans ce cas aux niveau des taches puisque nous seront 2 ?
Merci pour votre retour,
1-Donc quoi qu il arrive mon contrat se termine le 16/02 et aucune rupture ne peut se faire de part et d autre ni de nouveau contrat avant le 16/02?
2-Mais cela veux dire que nous seront 2 au le même poste de travail, puisque je suppose que je dois le lui rendre pendant environ 1 mois, avec les mêmes tâches?
Vous me dites que mon employeur peu me faire un avenant.. même pour remplacer une autre personne qui n est pas celle qui est indiquer dans mon contrat ?
3- Si cet avenant ne me convient pas est ce que je peu le refuser?
4-Que dois je faire dans ce cas aux niveau des taches puisque nous seront 2 ?
Merci pour votre retour,
Any--Ly
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31 déc. 2018 à 12:45
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1. déjà répondu
2. ce n'est pas votre problème ..à l'employeur de prendre ses dispositions
3. oui
4. à demander à l'employeur
2. ce n'est pas votre problème ..à l'employeur de prendre ses dispositions
3. oui
4. à demander à l'employeur
Any--Ly
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31 déc. 2018 à 18:36
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de rien ..
idem bonnes fêtes
idem bonnes fêtes