Rupture contrat d’apprentissage

S'il a tout a ramené en temps et en heures, il n'y a pas de souci à se faire, en plus il est en 2ème année d'apprentissage donc sa période d'essai est déjà terminé. Je pense que cela embête l'employeur de voir votre copain en AT donc il fait des menaces puisque votre copain est jeune et il pense certainement qu'il ne connait pas ces droits. Ne vous inquiétez pas et si l'employeur insiste dans cette optique rappelez le à l'ordre ou commencer à chercher un autre endroit ou cas ou, le contrat d'apprentissage ne peut être rompu maintenant qu'avec l'accord de votre copain ou en cas de faute grave, de manquements répétés à ces obligations ou en cas d'inaptitude. Le prolongement d'un arret ne peut certainement pas rentrer dans l'un de ces cadres donc par conséquent si l'employeur vire votre copain, vous entamez une procédure devant les prud'hommes pour qu'il puisse compenser le préjudice subi.

De rien. Essayez quand même la diplomatie pour qu'il ne puisse pas se braquer et pour qu'il ne puisse pas allez au bout de son idée, n'oubliez pas que c'est votre copain qui a besoin de réussir. S'il n'est pas réceptif à la diplomatie, essayez de cherchez une autre entreprise et ne lâchez rien pour qu'il puisse compenser en cas de préjudice.

Il est en accident ! Pas arrêt ! Et j’ai dit en globale qu’il c’était déplacer mais ce n’est pas lui qui c’est déplacer après j’avais pas envie de rentrer dans les détailles comme sa.