Congés supplémentaires pour ancienneté

Résolu
Bonjour,

Besoin d'aide svp

Dans la Convention collective nationale des ingénieurs et cadres de la métallurgie - article 14 indique:
"Le congé annuel principal est augmenté d'un congé supplémentaire d'au moins :
- 2 jours pour l'ingénieur ou cadre âgé de 30 ans et ayant 1 an d'ancienneté dans l'entreprise ;
- 3 jours pour l'ingénieur ou cadre âgé de 35 ans et ayant 2 ans d'ancienneté dans l'entreprise.
Les conditions prévues à l'alinéa précédent s'apprécient à la date d'expiration de la période de référence pour la détermination du congé principal. Le congé supplémentaire visé à l'alinéa précédent ne pourra être accolé au congé principal qu'avec l'accord exprès de l'employeur."

Comment peut-on savoir si les congés supplémentaires sont bien "crédités" et quelles conditions doit-on respecter pour en bénéficier?

Merci

2 réponses

  1. Modérateur
    Bonjour,

    Les conditions, elles sont dans le texte que tu donnes, age et ancienneté.

    Sont-ils bien crédités ? Dans tes compteurs de congés sur ta fiche de paie tu regardes si tu as bien 2 ou 3 j de plus que le quota de jours de congé.

    cdlt
    1. Les conditions pour les prendre ne sont pas claires pour mois.
      Il est noté ""Le congé annuel principal est augmenté" puis plus loin "Le congé supplémentaire visé à l'alinéa précédent ne pourra être accolé au congé principal qu'avec l'accord exprès de l'employeur."
      ça veut dire quoi?
      Si on ne demande pas à l'avance, on a rien??
    2. sur ma fiche de paie, c'est pas clair non-plus, a priori, je suis tjs en négatif du coup, je ne vois jamais 25+3 (ce qui devrait être appliqué dans mon cas)
    3. Modérateur
      @CinxSi tu veux coller des jours d'ancienneté aux CP, par défaut ce n'est pas autorisé, sauf accord de l'employeur.
    4. Modérateur
      @CinxSur une feuille de paie il devrait y avoir cp n (en cours d'acquisition) cp n-1 (en cours d'utilisation). Le premier s'incrémente, le second se décrémente jusqu'à la bascule (fin mai/debut juin).

      Si ce n'est pas aussi clair, tu demandes à la DRH.
    5. Merci jee pee!
  2. Oui j ai 5 jours car j ai plus de 25 ans d ancienneté, mais comme mon préavis est au 31 mai , mon employeur me dit que je n y pas pas le droit