Date de journée de solidarité
45orleans
Messages postés
6
Date d'inscription
lundi 10 juillet 2017
Statut
Membre
Dernière intervention
16 juillet 2018
-
29 août 2017 à 21:52
45orleans Messages postés 6 Date d'inscription lundi 10 juillet 2017 Statut Membre Dernière intervention 16 juillet 2018 - 30 août 2017 à 00:09
45orleans Messages postés 6 Date d'inscription lundi 10 juillet 2017 Statut Membre Dernière intervention 16 juillet 2018 - 30 août 2017 à 00:09
A voir également:
- Date de journée de solidarité
- Bourse collège date de versement - - Etudes
- Date versement bourse lycée - - Etudes
- Date versement salaire privé - - Juridique et social
- Journée de solidarité cdd 3 mois - Forum CDD
- Date de fin d'arret de travail inclus ou pas ✓ - Forum salariés
1 réponse
hoquei44
Messages postés
16393
Date d'inscription
dimanche 19 janvier 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
13 décembre 2024
8 827
Modifié le 29 août 2017 à 22:10
Modifié le 29 août 2017 à 22:10
Bonjour,
Il n'y a pas de date officielle pour la journée de solidarité ! Certains pas tradition l'effectue le lundi de la pentecôte, mais il n'y a rien d'obligatoire, cela peut très bien être fait le 3ème mercredi de novembre ou à tout autre date.
C'est à chaque entreprise de décider de la date.
Il n'est cependant pas possible d'en réaliser deux dans la même année pour un salarié. C'est pour cela que votre employeur vous demande une attestation. Si vous la lui fournissez, vous n'êtes plus soumis à cette obligation pour l'année en cours.
En étant logique : si la date était identique pour tout le monde, il ne vous demandera pas d'attestation...
- Soit vous n'étiez pas présent dans l'entreprise, et alors il sait que vous n'êtes pas concerné.
- Soit vous étiez présent et alors il sait que vous l'avez faite.
CB
« Poser une question, c'est bien. Lire les réponses, c'est mieux. »
Il n'y a pas de date officielle pour la journée de solidarité ! Certains pas tradition l'effectue le lundi de la pentecôte, mais il n'y a rien d'obligatoire, cela peut très bien être fait le 3ème mercredi de novembre ou à tout autre date.
C'est à chaque entreprise de décider de la date.
Il n'est cependant pas possible d'en réaliser deux dans la même année pour un salarié. C'est pour cela que votre employeur vous demande une attestation. Si vous la lui fournissez, vous n'êtes plus soumis à cette obligation pour l'année en cours.
En étant logique : si la date était identique pour tout le monde, il ne vous demandera pas d'attestation...
- Soit vous n'étiez pas présent dans l'entreprise, et alors il sait que vous n'êtes pas concerné.
- Soit vous étiez présent et alors il sait que vous l'avez faite.
CB
« Poser une question, c'est bien. Lire les réponses, c'est mieux. »
29 août 2017 à 23:46
quant aux personnes qui seraient au chômage durant une année entière: auraient-elles une journée où aucune allocation ne leur serait versée ou bien c'est uniquement pour les gens qui ont un emploi ?
Modifié le 29 août 2017 à 23:53
Tout à fait, il ne paiera pas cette journée à vous mais aux organismes sociaux.
La journée de solidarité, qui consiste en une journée de travail supplémentaire (qui peut éventuellement être fractionnée en heures), est destinée au financement d’actions en faveur de l’autonomie des personnes âgées ou handicapées.
CB
30 août 2017 à 00:09
mais donc une personne au chômage tte l'année n'y participerait pas? elle aurait bien 365 jours versés (dans la limite de ces droits bien sûr....) ?