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corrinneherve
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corrinneherve Messages postés 2 Date d'inscription jeudi 8 septembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 8 septembre 2016 - 8 sept. 2016 à 20:01
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hoquei44
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dimanche 19 janvier 2014
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8 sept. 2016 à 18:45
8 sept. 2016 à 18:45
Bonjour,
Pour pouvoir licencier avec une cause réelle et sérieuse, encore faut-il en avoir une. Là, il n'y a aucun raison qu'il vous licencie pour ce motif.
Le départ en maison de retraite va conduire à votre licenciement, mais pour motif économique.
Je ne sais pas si cela est valable également pour les employeurs particuliers, mais dans les entreprises vous bénéficier d'une priorité de réembauche pendant une durée d'un an.
S'il ne vous licencie pas pour motif économique, vous pourrez saisir le conseil des Prud'hommes pour obtenir des indemnités.
CB
Pour pouvoir licencier avec une cause réelle et sérieuse, encore faut-il en avoir une. Là, il n'y a aucun raison qu'il vous licencie pour ce motif.
Le départ en maison de retraite va conduire à votre licenciement, mais pour motif économique.
Je ne sais pas si cela est valable également pour les employeurs particuliers, mais dans les entreprises vous bénéficier d'une priorité de réembauche pendant une durée d'un an.
S'il ne vous licencie pas pour motif économique, vous pourrez saisir le conseil des Prud'hommes pour obtenir des indemnités.
CB
Modifié par corrinneherve le 8/09/2016 à 20:03
Cordialement