A propos du jour de solidarité

dreydrey68 Messages postés 2 Statut Membre -  
marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonjour,
Je viens vers vous, afin d'avoir un renseignement.
Mon Directeur à décider de faire la jour de solidarité le 17 juin.
Je travaille ce jour 7 heures (9hrs-17hrs), mais il m'oblige à revenir travailler 3 heures le soir(18hrs -21 hrs).
Est-ce légal?
Merci de votre réponse

2 réponses

  1. Utilisateur anonyme
     
    Bonjour, hélas oui.

    Seulement, la journée de solidarité est fixé à 7heures de travail effectué, à partir de la minute qui suit, ce sont des heures payés qui s'enclenchent, comme habituellement dans votre entreprise.

    Donc les 3h que vous ferez à partir de 18h, se feront dans les mêmes conditions que d'habitude (Rtt,payé, rc etc).
    0
    1. Audreye68 Messages postés 2 Statut Membre
       
      Bonjour,
      Merci de votre réponse.
      Mais ça me paraît bizarre, car je fais déjà les 7 heures pourquoi me rajouter 3 heures ?
      0
  2. marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 886
     
    hello

    vous travaillez d'habitude le vendredi ?

    êtes vous à temps complet ou partiel ?
    0
    1. Audreye68 Messages postés 2 Statut Membre
       
      Bonjour,
      Oui je travaille toujours le vendredi
      0
      1. marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   1 886 > Audreye68 Messages postés 2 Statut Membre
         
        et temps complet ou partiel ?
        0

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