Abandon de poste
doofykiki
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Pierrecastor Messages postés 46054 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
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Bonjour, je suis en Cdi depuis 10 ans dans un supermarché. Mon employeur ne veut pas faire de rupture conventionnelle. J'ai été convoqué pour une mise a pied pour des absence injustifiés répétés et lors de cet entretien il ma clairement dis que je devais faire un abandon de poste. Puis je faire un abandon d'une semaine et reprendre le boulot après? Car financièrement je ne peut pas cessé totalement mon activité car j'ai 2 enfants a charge. merci de vos réponses
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2 réponses
Salut
Non, car le principe de l'abandon de post est de partir pour ne plus revenir, jusqu'à que l'employeur licencie pour faute.
Sauf que ça peut prendre des mois, avec des fiches de paye à 0 euros qui seront comptabiliser pour le chômage.
Dans tout les cas, l'abandon de poste est fortement déconseillé. Si la rupture conventionnel est refusé, il ne reste plus que la démission.
Non, car le principe de l'abandon de post est de partir pour ne plus revenir, jusqu'à que l'employeur licencie pour faute.
Sauf que ça peut prendre des mois, avec des fiches de paye à 0 euros qui seront comptabiliser pour le chômage.
Dans tout les cas, l'abandon de poste est fortement déconseillé. Si la rupture conventionnel est refusé, il ne reste plus que la démission.