Nommé gérant de bar mais simple cuisinier dans les faits

Bonjour,
Je suis cuisinier dans un restaurant, mais l'associé majoritaire de la société a placé le cuisinier et le serveur en co-gérants de l'entreprise - c'est toutefois lui qui la dirige, gère tout. Je fais juste la popotte.
Il a fait ça pour éviter de faire un contrat de travail salarié... que puis-je faire? Est-ce légal?
J'ai compris que je prenais des risques en cas de contrôle fiscal (je pense qu'il sort du "black"), mais ne sais pas comment me sortir de là.. peut il être attaqué pour travail salarié "dissimulé"? Merci d'avance!

3 réponses

  1. Oui vous êtes ce qu'on appel des co gérants de paille. Combien avez vous de part ? Vous pouvez avoir une majorité de blocage avec 33 pourcent.

    Si non joignez l'inspection du travail ou transmette par le site les statuts.

    Il faut vous protéger et faire une LRAR pour demander à ne plus faire partie de la société. Je peux vous envoyer un modèle par le site.
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    1. Modérateur
      Si non joignez l'inspection du travail ou transmette par le site les statuts.

      vous pourriez parler français ?? surtout sur des sujets pareils..

      Je peux vous envoyer un modèle par le site.

      c'est à dire ?? vous êtes sûr de votre coup ?? vous avez parfaitement compris la problématique de gr33n ??
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  2. Précision: je suis gérant non associé - non salarié.... Juste la rémunération mentionnée dans la délibération de la société.
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    1. Ecoutez consulté quelqu'un d'autres.

      Je vais quitter le site.

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