Congés non pris, en fin de CDD

AliceF34 -

Bonjour,
J'ai 12 jours de congés non pris, j'ai mon contrat de CDD qui se termine le 1er avril.
Est-ce que je peux prendre tous mes jours de congés sans problèmes à la fin de mon contrat (soit les 12 jours avant le 1er avril)
Est-ce que mon employeur peut me refuser mes jours de congés ?
Dans ce cas, il est obligé de me les indemniser en plus ?

Je vous remercie par avance
Alice

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1 réponse

Réponse 1 / 1
tania57
bj pour la prise de cp c'est l'employeur qui décide donc s'il ne veut pas il vous les payera

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1. AliceF34 Auteur
  
  Bonjour, merci de votre réponse,
  Si il n'accepte pas mes jours de congés, il devra me payer une indemnisation pour ces jours de congés non pris, en plus de l'indemnisation de fin de CDD ?
  Et y a pas moyen de poser des jours de congés quand même ?
  
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2. tania57
  
  le chef c'est lui
  
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3. AliceF34 Auteur
  
  @tania57Et si il ne veut pas me les payer ? parce que c'est le genre de personne qui ne paye pas les heures sup'
  
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4. tania57
  
  vous allez aux prud'hommes rien d'autres
  
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5. AliceF34 Auteur
  
  D'accord !
  merci !
  Et si il doit me les payer comment est calculé le montant ?
  
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Congés non pris, en fin de CDD

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