Rupture conventionnelle
Résolu
Piloune260
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marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Mon patron me propose une rupture convetionnelle mais le soucis est qu'il veut me faire prendre mes conges payes restants sauf que je voulais savoir si mes conges payes repoussait ma periode pour toucher le chomage ??
Merci de votre reponse
Mon patron me propose une rupture convetionnelle mais le soucis est qu'il veut me faire prendre mes conges payes restants sauf que je voulais savoir si mes conges payes repoussait ma periode pour toucher le chomage ??
Merci de votre reponse
1 réponse
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hello
ce serait plutôt le contraire..
si vous prenez vos congés payés pendant la période de la rupture conventionnelle , vous n'aurez en carence que les 7 jours obligatoires !
bonne soirée-
- a vous de voir !!
soit vous voulez travailler pendant la période de la rupture et vous aurez une carence congés payés
soit vous prenez vos congés et vous n'aurez pas de carence
on ne peut pas décider pour vous !!! et si l'employeur met la condition de prendre les congés, attention qu'il ne vous refuse pas la rupture conventionnelle si vous vous refusez les congés !!!
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