Rupture de ma période d'essai et un préavis quand même !!
Siann_ah
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marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
marylou. Messages postés 18695 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
J'ai commencer ma période d'essai le 11 Novembre et celle-ci ce fini le 11 Janvier.
Je ne souhaite pas renouveler celui-ci et ai prévenu ma responsable qui ma affirmer que je leur devait 1 mois de préavis, et que j'aurai dût partir le 26 Décembre, alors que ma période d'essai n'est pas terminé.
Avez-vous déjà eu à faire à se genre de cas ?
Merci :)
J'ai commencer ma période d'essai le 11 Novembre et celle-ci ce fini le 11 Janvier.
Je ne souhaite pas renouveler celui-ci et ai prévenu ma responsable qui ma affirmer que je leur devait 1 mois de préavis, et que j'aurai dût partir le 26 Décembre, alors que ma période d'essai n'est pas terminé.
Avez-vous déjà eu à faire à se genre de cas ?
Merci :)
2 réponses
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bonjour
tout doit être marqué dans votre contrat sous peine de nullité
le contrat fixe la date de début et la date de fin
en cas de période d'essai renouvelable cela doit être marqué sur le contrat et vous spécifié par écrit si la période d'essai se prolonge
par contre si vous avez dépassé la date d'essai et que vous avez continué à travailler, l'employeur peut considéré que vous avez accepté le poste et donc le cdi et donc vous devez aller jusqu'à la fin du préavis
kouna bonne année-
Dans mon contrat il est marqué que ma période d'essai est de deux mois et commence le 11/11/2015 pour ce terminer le 11/01/2016, ce que la responsable de secteur ma dis aussi .
Seulement au moment dans avoir parlé à ma responsable elle ma stipulé que je leur devais un mois de préavis. Alors que je n'est pas dépasser ma période d'essai et que je préviens à l'avance .
Merci de m'avoir répondus et bonne année .
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hello
depuis la loi de modernisation de 2008 vous devez pour mettre fin a votre période d'essai un délai de prévenance de 48 heures
bonne soirée